Crise: enfermagem aprova greve e funcionários da Santa Casa devem parar em até 72h
“Dentro desse prazo de 72 horas nós vamos fazer as escalas de emergência, informar o estado, município, empresa e sociedade. Nós elegemos hoje uma comissão de greve, que vai percorrer todos os setores e fazer a elaboração dessas escalas”, diz Helena.
“Então, dentro dos setores, nós vamos deixar 30% e nós vamos e 70% desce pro movimento paredista após essas 72 horas. Com exceção dos setores de terapia intensiva, centro cirúrgico, pronto-socorro, que nós vamos trabalhar com um contingente de 50%, porque dentro desses setores nós temos pacientes de alta complexidade e nós temos uma assistência diferenciada em relação aos demais setores. UTIs do trauma também são 50%”, explica a vice-presidente.
Pagamento pela metade
Já no 9º dia útil do mês e sem salários completos na conta dos trabalhadores, a presidência do Siems diz ter se reunido com a direção do hospital. Segundo o sindicato, a entidade estaria cobrando ainda mais dinheiro público.
“Informou que esse recurso não totaliza o pagamento da folha e que a Sesau deve repassar cerca de R$ 3,8 milhões para quitar a folha. Ele foi muito categórico: se não tiver os 3,8 milhões, além dos R$ 6 milhões, não conseguirá pagar vencimentos atrasados”, afirma Lázaro Santana, presidente do Siems.
Sindicato prevê colapso
Mas, assim como já previsto pelo Sinmed-MS (Sindicato dos Médicos), a vice-presidente do Siems também prevê um possível colapso na Santa Casa devido à crise financeira, enfrentada pelo hospital há meses. Segundo Helena, os salários chegaram a ser pagos em dia durante o primeiro mês de intervenção da instituição, mas agora o sindicato interpreta que o problema também pode estar relacionado ao atraso ou à falta de repasses de recursos da União, do Estado e do Município de Campo Grande.
Mas esse atraso mencionado foi questionado à Sesau (Secretaria Municipal de Saúde), SES (Secretaria Estadual de Saúde) e ao Ministério da Saúde, que informam estar em dia com os repasses à Santa Casa de Campo Grande.
Férias canceladas
Em relação às férias que haviam sido canceladas, o Siems explica que tem tratado caso a caso. Segundo Helena, os profissionais que já tinham viagens planejadas ou outros compromissos mantiveram os dias de descanso para o mês de dezembro. Mas, em outros casos, os profissionais entraram em acordo com o hospital para remarcar o período.
Perseguição por participação na greve
Para os profissionais que se sentiram com medo de represálias ou qualquer outro tipo de punição por participarem da greve, o advogado do Siems, Pérsio Ronda, explica que é garantido por Lei o direito a manifestação e greve de todo o trabalhador e, que, o sindicato deve representar esses trabalhadores.
“Em qualquer caso em que houver perseguição ou punição desses trabalhadores, o sindicato prontamente estará aqui para representá-los e garantir o direito deles. O direito de greve é um direito constitucional. Todo trabalhador tem o direito de exercício de greve e ele tem que ser respeitado”, finaliza.
Foto: Pietra Dorneles
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